{"id":639,"date":"2025-06-06T04:24:31","date_gmt":"2025-06-06T02:24:31","guid":{"rendered":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/?p=639"},"modified":"2026-02-02T04:25:45","modified_gmt":"2026-02-02T03:25:45","slug":"loi-96-au-quebec","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/articles\/loi-96-au-quebec\/","title":{"rendered":"Loi 96 au Qu\u00e9bec : \u00eates-vous vraiment conforme pour exporter?"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h2 data-pm-slice=\"1 1 []\">Loi 96 au Qu\u00e9bec : quels impacts pour les entreprises europ\u00e9ennes ?<\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb3_5,2_5&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb-20px|auto||auto||\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb||5px|||\u00a0\u00bb locked=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb3_5&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><strong>Depuis le 1er juin 2025, la Loi 96 au Qu\u00e9bec<\/strong> impose de nouvelles obligations linguistiques \u00e0 toute entreprise \u2013 locale ou \u00e9trang\u00e8re \u2013 qui souhaite exporter ses produits ou services au Canada. Elle transforme en profondeur la Charte de la langue fran\u00e7aise.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb2_5&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_image src=\u00a0\u00bbhttps:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/06\/oedinatreu-avec-meilleurs-traducteurs-francais-anglais.jpg\u00a0\u00bb alt=\u00a0\u00bbLoi 96 au Qu\u00e9bec \u2013 Conformit\u00e9 linguistique pour les entreprises\u00a0\u00bb title_text=\u00a0\u00bboedinatreu-avec-meilleurs-traducteurs-francais-anglais\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb-27px|||||\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb||0px|||\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb text_text_color=\u00a0\u00bb#e09900&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span style=\"color: #666666;\">Si vous \u00eates une entreprise belge et que vous envisagez d&rsquo;exporter au Canada ou une expansion vers le Qu\u00e9bec, voici ce que vous devez imp\u00e9rativement anticiper.<\/span><\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span style=\"color: #666666;\"><\/span><\/p>\n<ol>\n<li><strong><a href=\"#loi96\">Qu&rsquo;est-ce que la Loi 96 au Qu\u00e9bec ?<\/a><\/strong><\/li>\n<li><strong><a href=\"#obligations\">Quelles obligations si vous vendez ou recrutez au Canada ?<\/a><\/strong><\/li>\n<li><strong><a href=\"#qui?\">\u00cates-vous concern\u00e9 ?<\/a><\/strong><\/li>\n<li><strong><a href=\"#risques\">Quels risques en cas de non-conformit\u00e9 ?<\/a><\/strong><\/li>\n<li><strong><a href=\"#comment\">Comment adapter votre entreprise \u00e0 la Loi 96 ?<\/a><\/strong><\/li>\n<li><strong style=\"font-size: 18px;\"><a href=\"#z\u00e8bre\">Z\u00e8bre strat\u00e9gie vous accompagne<\/a><\/strong><\/li>\n<li><a href=\"#FAQ\"><strong>FAQ<\/strong><\/a><\/li>\n<\/ol>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbloi96&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-pm-slice=\"1 1 []\"><span>Qu\u2019est-ce que la Loi 96 ?<\/span><\/h3>\n<p><span><\/span><\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span>Adopt\u00e9e en 2022, la Loi 96 au Qu\u00e9bec vise \u00e0 renforcer le statut du fran\u00e7ais comme seule langue officielle du Qu\u00e9bec. Elle modifie plus de 20 lois, dont la Charte de la langue fran\u00e7aise (Loi 101). D\u00e8s lors que vos contenus ou services <strong>peuvent \u00eatre consult\u00e9s par un public qu\u00e9b\u00e9cois<\/strong> \u2013 m\u00eame dans le cadre d\u2019une strat\u00e9gie d&rsquo;exportation canadienne globale \u2013 la Loi 96 s\u2019applique.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span>Cela concerne donc aussi bien la conformit\u00e9 de vos sites web au Canada, que vos documents juridiques, votre service client, vos activit\u00e9s de prospection ou vos campagnes de recrutement. En bref, toute votre strat\u00e9gie d&rsquo;exportation.<\/span><\/p>\n<p><span><\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbobligations\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-pm-slice=\"1 3 []\"><span>Quelles obligations si vous vendez ou recrutez au Canada ?<br \/>\n<\/span><\/h3>\n<p><span><\/span><\/p>\n<p><span><\/span><\/p>\n<ul data-spread=\"false\">\n<li><span><strong>Sites web et plateformes<\/strong><\/span><span> : si vous proposez vos produits ou services aussi au Qu\u00e9bec, vous devez afficher une version int\u00e9grale en fran\u00e7ais.<\/span><\/li>\n<li><span><strong>Documentation commerciale et l\u00e9gale<\/strong><\/span><span> : devis, CGV, contrats, modes d\u2019emploi, conditions d\u2019utilisation\u2026 doivent \u00eatre disponibles en fran\u00e7ais.<\/span><\/li>\n<li><span><strong>Signal\u00e9tique et affichage<\/strong><\/span><span> : le fran\u00e7ais doit \u00eatre pr\u00e9dominant sur tout support visible au Qu\u00e9bec.<\/span><\/li>\n<li><span><strong>Service client et RH<\/strong><\/span><span> : vos interlocuteurs qu\u00e9b\u00e9cois doivent pouvoir interagir en fran\u00e7ais, m\u00eame en B2B ou dans un cadre de recrutement.<\/span><\/li>\n<li><span>etc.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbqui?\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-pm-slice=\"1 3 []\"><span>\u00cates-vous concern\u00e9 ?<\/span><\/h3>\n<p><span><\/span><\/p>\n<p><span>La loi s\u2019applique d\u00e8s qu\u2019une entreprise, m\u00eame sans bureau au Canada, cible de mani\u00e8re explicite ou r\u00e9currente le <strong>march\u00e9 canadien<\/strong>. C&rsquo;est une obligation linguistique du Qu\u00e9bec. Par exemple :<\/span><\/p>\n<p><span><\/span><\/p>\n<ul data-spread=\"false\">\n<li>\n<p><span>Vous avez un site internet et visez le march\u00e9 canadien.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span>Vous faites de la publicit\u00e9 en ligne (Google, Meta\u2026).<\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span>Vous participez \u00e0 des salons professionnels \u00e0 Montr\u00e9al, Qu\u00e9bec ou Laval ou m\u00eame dans le reste du Canada, avec des visiteurs qu\u00e9b\u00e9cois.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span>Vous publiez des offres d\u2019emploi pour des postes \u00e0 pourvoir ciblant aussi des candidats au Qu\u00e9bec.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span>Vous r\u00e9fl\u00e9chissez \u00e0 un <\/span><span><strong>positionnement strat\u00e9gique sur le march\u00e9 nord-am\u00e9ricain<\/strong><\/span><span>, incluant le Qu\u00e9bec.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbrisques\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-pm-slice=\"1 3 []\"><span>Quels risques en cas de non-conformit\u00e9 ?<\/span><\/h3>\n<p><span><\/span><\/p>\n<p>Le minist\u00e8re de la Langue fran\u00e7aise dispose de pouvoirs renforc\u00e9s pour effectuer des inspections et infliger des amendes. Les risques :<\/p>\n<p><span><\/span><\/p>\n<ul data-spread=\"false\">\n<li>\n<p><span><strong>Amendes administratives<\/strong><\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span><strong>Blocages contractuels ou juridiques<\/strong><\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span><strong>Atteinte \u00e0 votre r\u00e9putation locale<\/strong><\/span><\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbcomment\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-pm-slice=\"1 3 []\"><span>Comment adapter votre entreprise \u00e0 la Loi 96?<\/span><\/h3>\n<p><span><\/span><\/p>\n<ul data-spread=\"false\">\n<li><span><strong>\u00c9valuer votre positionnement strat\u00e9gique vis-\u00e0-vis du march\u00e9 qu\u00e9b\u00e9cois<\/strong><\/span><span>.<\/span><\/li>\n<li><span><strong>Faire auditer vos contenus<\/strong><\/span><span> et outils de vente ou recrutement \u00e0 distance.<\/span><\/li>\n<li><span><strong>Adapter votre site, vos CGV, vos conditions contractuelles<\/strong><\/span><span>.<\/span><\/li>\n<li><span><strong>Traduire et localiser vos supports num\u00e9riques et commerciaux<\/strong><\/span><span>.<\/span><\/li>\n<li><span><strong>Former votre \u00e9quipe<\/strong><\/span><span> aux sp\u00e9cificit\u00e9s linguistiques qu\u00e9b\u00e9coise<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><em data-start=\"149\" data-end=\"492\"><\/em><\/p>\n<p><em data-start=\"149\" data-end=\"492\">S\u2019adapter \u00e0 la Loi 96 au Qu\u00e9bec ne se limite pas \u00e0 une traduction technique : il s\u2019agit aussi de comprendre les sp\u00e9cificit\u00e9s culturelles du march\u00e9 qu\u00e9b\u00e9cois. Pour approfondir cet aspect, d\u00e9couvrez notre article sur <strong><a href=\"https:\/\/zebrestrategie.com\/articles\/la-culture-du-consensus-au-quebec\/\">la culture du consensus au Qu\u00e9bec, un d\u00e9fi culturel pour les belges.<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n<p><em data-start=\"149\" data-end=\"492\"><strong><\/strong><\/em><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbpr\u00eat?\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb locked=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-start=\"193\" data-end=\"348\"><strong data-start=\"193\" data-end=\"231\">Pr\u00eat \u00e0 vous mettre en conformit\u00e9 ?<\/strong><\/h3>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_2,1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb locked=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-start=\"193\" data-end=\"348\"><\/h3>\n<p data-start=\"193\" data-end=\"348\">Notre \u00e9quipe vous accompagne pas \u00e0 pas pour \u00e9valuer vos risques, traduire vos supports et adapter votre strat\u00e9gie.<\/p>\n<p data-start=\"350\" data-end=\"471\">&#x2705; Audit personnalis\u00e9<br data-start=\"370\" data-end=\"373\" \/>&#x2705; Solutions concr\u00e8tes pour vos sites, documents, RH<br data-start=\"424\" data-end=\"427\" \/>&#x2705; Sp\u00e9cialistes bilingues du march\u00e9 qu\u00e9b\u00e9cois<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_cta title=\u00a0\u00bbPlanifiez un appel d\u00e9couverte gratuit\u00a0\u00bb button_url=\u00a0\u00bbhttps:\/\/meetings.hubspot.com\/sandrine-lassalle\u00a0\u00bb button_text=\u00a0\u00bbPrendre RV !\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb header_level=\u00a0\u00bbh4&Prime; background_color=\u00a0\u00bb#3d3d3d\u00a0\u00bb custom_button=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb button_text_size=\u00a0\u00bb20px\u00a0\u00bb button_text_color=\u00a0\u00bb#FFFFFF\u00a0\u00bb button_bg_color=\u00a0\u00bb#E09900&Prime; button_border_color=\u00a0\u00bb#E09900&Prime; custom_margin=\u00a0\u00bb1px|||||\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_cta][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb locked=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbz\u00e8bre\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3 data-pm-slice=\"1 1 []\"><span>Z\u00e8bre Strat\u00e9gie vous accompagne<\/span><\/h3>\n<p><span><\/span><\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span>Vous envisagez de d\u00e9velopper vos activit\u00e9s au Canada, incluant le Qu\u00e9bec ? La Loi 96 au Qu\u00e9bec peut impacter <strong>de nombreux aspects de votre strat\u00e9gie.<\/strong> Nous vous aidons \u00e0 s\u00e9curiser et structurer votre d\u00e9marche gr\u00e2ce \u00e0 un <strong>premier audit de conformit\u00e9<\/strong>. Cette loi peut vous impacter quel que soit votre stade de d\u00e9veloppement \u00e0 l&rsquo;international (votre strat\u00e9gie d&rsquo;exportation ou d&rsquo;implantation) :<br \/><\/span><\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span><\/span><\/p>\n<ul data-spread=\"false\" data-pm-slice=\"3 3 []\">\n<li>\n<p><span><strong>Plan strat\u00e9gique d\u2019expansion<\/strong><\/span><span> : nous intervenons pour votre analyse de risques et recommandations r\u00e9glementaires.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span><strong>Lancement au Canada<\/strong><\/span><span> : mise en place de partenariats, recrutement de talents \u00e0 travers le Canada, implantation, etc.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span><strong>Strat\u00e9gie marketing internationale<\/strong><\/span><span> : positionnement strat\u00e9gique de votre marque au Qu\u00e9bec, traduction &amp; adaptation de sites web, brochures, campagnes multilingues\u2026<\/span><\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text module_id=\u00a0\u00bbFAQ\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h4 data-pm-slice=\"1 1 []\">Vous vous posez peut-\u00eatre ces questions :<\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_toggle title=\u00a0\u00bbJe suis bas\u00e9(e) en Belgique et mon site est en fran\u00e7ais. Suis-je concern\u00e9 ?\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb title_level=\u00a0\u00bbh6&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span>&#x27a1; Si vous proposez vos services ou produits aux Qu\u00e9b\u00e9cois (m\u00eame indirectement), vous devez vous conformer \u00e0 la Loi 96<\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00a0\u00bbMon site est multilingue, est-ce suffisant ?\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb title_level=\u00a0\u00bbh6&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span>&#x27a1; Pas n\u00e9cessairement. Ce qui compte, c\u2019est que la version fran\u00e7aise soit compl\u00e8te, pr\u00e9dominante et conforme aux exigences locales.<\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00a0\u00bbEt si je travaille uniquement en B2B ?\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb title_level=\u00a0\u00bbh6&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\">&#x27a1; La Loi 96 s\u2019applique aussi aux relations interentreprises si vous proposez vos services au public qu\u00e9b\u00e9cois.<\/p>\n<p>[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00a0\u00bbJe souhaite recruter des profils au Canada. Suis-je vis\u00e9 par la loi ?\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb title_level=\u00a0\u00bbh6&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\"><span>&#x27a1; Oui, vos offres doivent \u00eatre disponibles en fran\u00e7ais, et le processus de recrutement doit \u00eatre men\u00e9 en respectant les droits linguistiques des candidats qu\u00e9b\u00e9cois.<\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00a0\u00bbJe propose uniquement des services en ligne, suis-je concern\u00e9 ?\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb title_level=\u00a0\u00bbh6&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\">&#x27a1; Oui, si vos services sont accessibles aux Qu\u00e9b\u00e9cois, votre site doit \u00eatre en fran\u00e7ais.<\/p>\n<p>[\/et_pb_toggle][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.4&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h5 data-pm-slice=\"1 1 []\">Vous avez une question sp\u00e9cifique ?<\/h5>\n<p data-pm-slice=\"1 1 []\">La Loi 96 au Qu\u00e9bec s\u2019applique diff\u00e9remment selon votre secteur, votre mode de distribution ou votre localisation.<br data-start=\"641\" data-end=\"644\" \/><a href=\"mailto:contact@zebrestrategie.com\"><strong>Contactez-nous<\/strong><\/a> pour une analyse personnalis\u00e9e.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n<span class=\"et_bloom_bottom_trigger\"><\/span>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Loi 96 au Qu\u00e9bec : quels impacts pour les entreprises europ\u00e9ennes ?Depuis le 1er juin 2025, la Loi 96 au Qu\u00e9bec impose de nouvelles obligations linguistiques \u00e0 toute entreprise \u2013 locale ou \u00e9trang\u00e8re \u2013 qui souhaite exporter ses produits ou services au Canada. Elle transforme en profondeur la Charte de la langue fran\u00e7aise.Si vous \u00eates [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":656,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","content-type":"","footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[144,146],"tags":[],"class_list":["post-639","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-implantation-expansion-internationale","category-reglementation-normes-internationales"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/06\/Loi-96.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/639","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=639"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/639\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1255,"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/639\/revisions\/1255"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/media\/656"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=639"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=639"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/zebrestrategie.com\/be\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=639"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}